新潟县育儿休假取得的县内企业的男性从业员面向的辅助金的交付条件缓和了。儿童的出生8周以内的育儿休假的开始时期1年2个月以内。育儿休假取得的企业和员工各自给与5万日元辅助金。县政府面向男性育儿休假2017年度设置辅助金。2018年度3月末交付了22件。条件宽余后，企业的繁忙期以及家庭的事情下，辅助金使用的男性员工育儿休假也可以容易活动。