厚生労働省が16日発表した毎月勤労統計調査の確報によると、2013年度の基本給や残業代、ボーナスなどを合わせた「現金給与総額」（月平均、対象は従業員５人以上の事業所）は前年度比0.1％増の31万3995円だった。増加は３年ぶり。緩やかな景気回復を背景に残業代やボーナスが増加し、全体を押し上げた。比較的賃金が少ないパートタイム労働者が全体に占める割合が増えたことで、所定内給与は８年連続でマイナスとなっている。就業形態別では、正社員を指す一般労働者の給与総額が0.7％増の40万4976円、パートタイム労働者が横ばいの９万6825円だったという。